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GLOBAL & HIGH CLASS 〜エグゼクティブ転職特集〜

GLOBAL&HIGH CLASSではハイクラス・エグゼクティブの皆様へ、ワンクラス上のコンサルティングをご提供しニーズにお応えいたし、様々な企業をご紹介いたします。また、国内外でグローバルビジネスに関わる各分野の皆様へ、弊社と提携するグローバル企業とのネットワークにより、最良の情報、コンサルティングをご提供いたします。


新着求人情報

■【東京23区内】管理本部長 【役員候補】 募集
■【ベトナム ホーチミン ※入社後、3 ヶ月程度は本社で研修予定 】【日系部品メーカー】海外統括ファイナンスマネジャー(ベトナム工場赴任)
■【東京都23区(北西部)】【欧州系:装置メーカー】技術開発エンジニア
■【東京都23区内】
■【横浜市神奈川区】【欧州系:大手部品メーカー】Application Engineer(チェーンドライブシステム)

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サービス内容

専任のコンサルタントによるコミットメント

専任のコンサルタントが最初の面談から入社に至るまで、継続的に緊密なパートナーシップのもと、皆様のサポートにコミットさせていただきます。


インターネットを超えた情報

インターネットにより企業や求人の情報には手軽にアクセスできますが、マネジメントクラス、エグゼクティブクラスの求人の中には一般に公開されない、Web非公開求人が多く含まれます。私達が企業との密接なコンタクトから得ている情報を詳しくご紹介させていただくことが可能です。


選考状況のプロセス管理

就業中に転職活動を行なう場合や、複数の企業へアプローチする場合など、スケジュール調整は手間のかかることです。企業からの連絡が遅れたり返事がなかったりすることもあり、選考を円滑に進めることが困難となることもあります。そこで私達が企業の担当者と緊密に連絡取り合うことで、最善の判断のために必要な情報を迅速かつ確実に提供いたします。


企業との適切な距離感をコントロール

選考においては、互いに相手への印象を表現するには微妙なさじ加減が必要となります。例えば、企業へ要望する際でもストレートに出すとネガティブに受け取られる場合があるので、細心の注意が必要です。そこで、リクルーティングプロセスに精通した私達が皆様と企業との距離が最適となるようにコミットいたします。


海外から日本への転職を希望される皆様へ

海外での転職活動では国内の転職に比べ多くの面で困難が伴いますが、キャリアコンサルティングを中心とした解決のためのサポートを提供いたします。ぜひ判断材料のひとつ、情報収集のオプションのひとつとしてご活用ください。

詳細はこちら


インタビュー

グローバルなビジネスの世界にコミットされている方々に、第一線のご経験から導かれた仕事観や人生観をお伺いしました。

峯本 展夫 × 佐々木 かをり「タイムマネジメント」
峯本 展夫 × 佐々木 かをり「タイムマネジメント」
峯本 展夫氏、佐々木 かをり氏お二人に“タイムマネジメント”をテーマにお話し頂きました。ハイクラスな方やそれを目指す方は“タイムマネジメント”について、どのような考え方をすれば良いのでしょうか。

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Louise Francesconi 「A Road to Success & Balancing It All」
Louise Francesconi 「A Road to Success & Balancing It All」
Raytheon Company 副社長 Louise Francesconi氏に、キャリア形成とワークライフバランスについてお伺いしました。

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峯本 展夫 × 佐々木 かをり 「タイムマネジメント」
慶応義塾大学大学院 政策・メディア研究科教授 高橋 俊介
「キャリアチェンジにおける目的とは」

高橋氏のキャリアパス、キャリアチェンジについてお伺いしました。キャリアチェンジの目的、タイミングとは。

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